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沂水县:着眼“鸿雁工程”,培育“新型职业农民”我们这样做
发布时间: 2019-04-15 沂水县农业农村局       阅读次数:     作者: 沙泳君 王春丽

人才是第一资源,在深入推进实施乡村振兴战略的关键时刻,人才的培育至关重要,以实施“四雁工程”为契机,沂水县农广校着眼以培养本土人才为核心的“鸿雁工程”,切实把握好各类人才的培育方向,精准施策,靶向发力,深入挖掘人才培育潜力,将新型职业农民的身份“擦亮翻新”,让这份职业真正享受到获得感,幸福感。

高质量实施好新型职业农民培育工程,提升农业农村生产力。实施“三位一体”的新型职业农民培育制度,培育设施蔬菜、果树、粮食、畜牧、渔业、农机管理等生产经营型新型职业农民400人以上,开展新型职业农民资格评审认定400人以上,不断完善新型职业农民管理办法,加强动态管理,强化跟踪服务,不断提升新型职业农民经营管理及市场竞争能力。

多方推进,不断壮大农村实用人才队伍。一是深入开展农业技术培训。组建农业技术宣讲团,分乡镇、分产业,通过举办培训班、田间学校、入户指导等形式深入开展农业技术培训,组织全县60名技术指导员对600名科技示范户开展入户指导。二是抓好农村实用人才队伍建设。积极开展沂水县第三批农村实用人才评选工作和第二届沂水乡村之星选拔工作,从中选拔推荐18名人员参加第六届沂蒙乡村之星评选工作。

加强农村实用人才队伍素质提升,激发农民创造活力。一是积极组织热爱农业且致力农业创业的农民,到山东农业大学、青岛农业大学等高等院校及省市农村科技教育培训基地,参加现代青年农场主培育、新型农民创业培训、农村发展带头人培训等活动,全面提升新型农民在农业产业链上的生产经营管理能力。二是组织省派驻第一书记村农民参加农民体育骨干培训,引导农民加强体育锻炼,激发农民乡村振兴创新创业热情。



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